Mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt kunnen in een regulier bedrijf aan de slag met de Vlaamse regeling rond individueel maatwerk. Zo’n 3.500 bedrijven hebben een aanvraag ingediend. Ondernemen vroeg tekst en uitleg aan I-Diverso.

Mensen bij elkaar brengen is één ding, maar vervolgens een proces op gang brengen waarbij ze elkaar inspireren, dat is waar Miek Sweertvaegher als community-bouwer bij ETION en Anja Vanroose als docente bij VIVES elkaar vinden.

Een stevige sportieve uitdaging in het kader van Kom op tegen Kanker bezorgde een grote groep collega’s van Automotion een intense succeservaring en bracht hen dichter bij elkaar. Directeur Luc De Tollenaere merkt ook dat het effect helpt om een stevig groei- en veranderproces te verwerken, zo blijkt uit zijn getuigenis in het decembernummer van Ondernemen.

Opinie van Geert Janssens

De recente discussie rond de uitlatingen van Raoul Hedebouw aan het adres van Colruyt tonen aan dat het moeilijk blijft om de werkelijke toegevoegde waarde van ondernemingen naar waarde te schatten. Ook een onderneming die door fiscale optimalisatie erin slaagt om nul euro aan winstbelasting te betalen, kan een grote maatschappelijke bijdrage leveren via haar tewerkstelling en innovatie.